FON Rhetorik
Wir bereiten Sie oder Ihr Team auf Reden, Präsentationen und wichtige Gespräche vor
Hierfür erstellen wir ein genau auf Ihre oder die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zugeschnittenes Trainingskonzept
We also offer all out training in english
Unsere Kompetenzbereiche
Einzelcoaching
Im Einzelunterricht arbeiten wir ganz gezielt Ihre persönlichen Stärken aus
Offene Seminare
Wir haben ein reiches Angebot an offenen Seminaren in kleinen Gruppen
Live Webinare
Rhetorik-Live-Webinare – Kompaktes Rhetorikwissen und Übungen in 90 Minuten
Firmen Seminare
Gerne erstellen wir auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Trainingskonzepte
Ausbildungen
Zertifizierte Ausbildungen/ Weiterbildungen im FON Institut
Downloadprodukte
Professioneller Rhetorikunterricht an Ihrem Schreibtisch oder unterwegs
Das zeichnet uns aus
Unsere Rhetoriktrainerinnen und Trainer
Ariane Willikonsky
Dipl. Sprecherzieherin, Kommunikationstrainerin
Jonathan Gottwald
Dipl. Sprecherzieher, Stimm- und Sprechtrainer
David Fischer
Jounalist, Pressesprecher, Rhetoriktrainer
Standorte
Firmenreferenzen (Auszug)
Kundenstimmen
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Neujahrsrede – Neujahrsansprache
Beim Verfassen einen Neujahrsrede sollten man ein paar Aspekte unbedingt beachten. Insbesondere sollte die Rede optimistisch sein und den Zuhörer motivieren.
Positive Kommunikation – Tipps zur Gesprächsführung
Welche Faktoren tragen zu einer positiven Gesprächsführung bei? Tipps zur Gesprächsführung von Pfarrer Florian Link Faktoren die eine positive Kommunikation unterstützen: ein ehrliches Interesse am Gesprächspartner dem Gesprächspartner offen und ehrlich begegnen den...
Stimmtrainerausbildung 2017
Auch in diesem Jahr haben wir wieder Stimmtrainer ausgebildet Neben einem guten stimmlichen Vorbild, umfangreichem theoretischen und praktischen Wissen verfügen die zertifizierten FON Stimmtrainer 2017 über pädagogisches Feingespür und ein großes Übungsrepertoire, das...
Was zeichnet einen Top-Sprecher aus?
Was ist ein Top-Sprecher? Mitarbeiter der Porsche AG sammelten im Rhetorikseminar Schlagworte, die aus ihrer Sicht auf Top-Sprecher zutreffen: Atempausen, Augenkontakt, Ausstrahlung, Authentizität, Betonung, deutliche Aussprache, Empathie, Energie, Atempausen,...
Gehaltsverhandlung erfolgreich führen
Wie Sie erfolgreich ein Gehaltsgespräch führen Geld ist immer ein heikles Thema. Dennoch sollten Sie, nicht nur in Ihrem eigenen Interesse, für eine leistungsgerechte Bezahlung zu sorgen, da diese neben Ihrer finaziellen Sicherheit eine Grundlage für Ihre Motivation...
Talkers © – Kommunikationstypen
Die 6 Kommunikationstypen "Talkers" als Basis für ein typenspezifisches Kommunikationstraining Talkers sind 6 Kommunikationstypen, die für typische Verhaltensweisen in der Kommunikation stehen. Es geht dabei keinesfalls darum Menschen in Schubladen zu stecken. Alle...
Kommunikationstypen – Potenzial erkennen, Stärken nutzen
Die 4 Kommunikationstypen nach Ariane Willikonsky In Teamgesprächen Potenziale erkennen und Stärken effektiver nutzen. Es gibt nicht DIE ideale Kommunikationsweise. In einem Team sind im besten Fall verschiedene Kommunikationstypen im Gespräch, denn dann kann man am...
Tag der deutschen Sprache
Heute ist der „Tag der deutschen Sprache“ und ich möchte die Gelegenheit nutzen eine Lanze für unsere aus meiner Sicht wundervolle Sprache zu brechen. Oft wird gesagt, die deutsche Sprache sei „hart“. Was unter anderem daran liegt, dass die deutsche Sprache sehr konsonantenlastig ist.
Ist ein Meeting wirklich immer notwendig und sinnvoll?
Ich habe den Eindruck, dass die Anzahl der Stunden, die meine Klienten in Meetings verbringen, stetig steigt, während die Begeisterung der Teilnehmer in gleichem Maße sinkt. Natürlich sind Meetings sehr wichtig, wenn es um Themen geht, die im Team besprochen werden müssen. Als Zeit zum Informationsaustausch eignen sie sich meiner Meinung nach nicht gut, da sind andere Kommunikationswege vermutlich sinnvoller. Auch als Teambildungsmaßnahme ist ein Meeting oft nicht der Königsweg, da wäre es manchmal besser gemeinsam ein Eis essen zu gehen. Zudem sollten wir unsere Kommunikationskultur im Auge behalten. Die ständige Erreichbarkeit und die hohe Erwartungshaltung schneller Reaktionen im Bezug auf die Kommunikation per Mail führen dazu, dass während einer Präsentation Nebenkommunikationen entstehen, die den Referenten sehr verunsichern können.

































